近期，人民日报发表了一篇《把读懂群众表情作为基本功》的评论文章，引起了大家的反思。我们大多数人习惯了看领导脸色，鲜少有领导干部看群众脸色，这一提法彰显了新时期党和国家对执政为民这一理念的全新认识。

　　看懂群众表情是一项基本功，是一项需要修炼的基本功。领导干部首先要明白为什么要看懂群众表情，其次要知道怎样才能看懂群众表情，最后从群众的表情中了解他们所思所想，有的放矢的去为民服务。我认为现阶段看懂群众表情应该从以下三个方面做起。

　　第一，要有准确的定位。领导干部要对自己的职位有一个清晰的认知。从性质上来看，领导干部是国家的公职人员，是人民公仆，是为人民服务的群体。从职能上来看，不管你主抓、主管哪个方面的工作，最终都会回归到为人民谋福祉这一目的。因此，领导干部要对自己有一个准确的定位，树立公仆意识，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，承担一定的职责，就要造福一方百姓。

　　第二，要有恰当的方法。领导干部也要“看群众脸色”，了解群众所思所想。从群众中来，到群众中去是党的根本工作路线，也是党的生命线。这一群众路线也是党在革命、改革和社会主义建设时期取得胜利的法宝。这一群众路线永远不会过时，反而历久弥新。中共中央政治局在全党自上而下分批开展党的群众路线教育实践活动更是彰显了群众路线的时代意义。因此，领导干部应该谨遵这一群众路线，到群众中去，从群众的表情中了解民生民意。领导干部“看群众脸色”不仅仅是一句口号，更是一种行动。领导干部从群众中来，更要到群众中去，在与群众交流中学会“看群众脸色”。

　　第三，要有及时的反馈。领导干部的决策要惠及于民，但是否真正的惠及于民不应该是以领导干部来衡量，而是“看群众脸色”。很多的工程、决策，我们往往只关注工程、决策是为民办实事、办好事的初衷，却往往忽略了事后的追踪和反馈。在事后，领导干部更应该“看看群众脸色”，从群众的脸色中吸取更多的经验教训。多一些事后的及时反馈，就少一些形象工程、面子工程。

　　群众的脸色是一面镜子，是一本书。领导干部要把看懂群众脸色作为一门必修课。在其位谋其政，任其职尽其责。领导干部应该准确定位自己，看懂群众脸色，做好人民公仆。（李春叶）