党的群众路线教育实践活动工作会议6月18日在京召开，习近平总书记出席会议并发表重要讲话，对全党开展教育实践活动进行部署。习近平指出，党内脱离群众的现象大量存在，集中表现在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”上。我们要对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。　

　　对“四风”形成合围而清扫之势，成为舆论持续关注的热点。笔者注意到，连日来各大网站上相关新闻之后的网民跟帖，以及几大网站微博的转评内容，平时较多的“杂音”不见了，大多数网友表示，这样的举措是应时之举、应势之需，给予党的群众路线教育实践活动较高评价，正面为“大排查、大检修、大扫除”鼓劲。有微博客称，“坚持走群众路线，与人民建立鱼水关系，而非‘油水关系’，是新形势下党的工作的重中之重。党和政府的决策尤需始终站在群众的角度，先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。”

　　在新媒体不断发展的今天，或者说在微博发声渐次引来关注的当下，网友素来挑剔、更好批评，这也在情理之中。缘何这次“网意”一边倒，给予这一教育实践活动如此高的评价呢？我认为，完全是当前形势所需。“求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源”，虽然群众工作面临诸多挑战，但各级党员干部必须长期面对、迎难而上。能否做好群众工作，要看我们是否真正关心人民群众的幸福和尊严。特别是在社会加速转型期，我们更应始终铭记－－发展为了人民，发展依靠人民。

　　不管是官场内部，还是坊间里弄，我们常能听到这样的诟病：从家门到校门再到机关门的“三门干部”越来越多，但这些干部进“民门”的人数却越来越少；干部办公条件越来越好，但群众办事却越来越难；高速公路越修越宽，干部和群众的距离却没见得越拉越近；通讯水平越来越高，干部和群众的联系却常常越来越少；新媒体发展越来越快捷，官民之间的网络互动却不见得越来越良性；党的十八大提出的两个百年奋斗目标所余时间越来越少，干部率先垂范、贴近群众的行动却不见得是越来越多……

　　一个良性的干群关系形态，一定是“鱼水关系”。若“三门干部”渐多，那么“油水关系”就恐生成。油漂浮于水面上，难溶于水，甚至“邪火”还会将水面上的油点燃；鱼儿入水，相融一体。只有“鱼”多起来，新时代干群关系才会永葆健康。而坚持走群众路线，就是让“鱼水关系”永存的最佳也是唯一路径。因为群众路线是党的事业的生命线，始终保持党与人民群众的血肉联系是新时期党的根本任务。而众多“鱼儿”入水，便会形成一张温情脉脉的群众路线网，这个“网”便能开通和架起干群连心桥。

　　进一步说，“水”如何才能吸纳更多的“鱼”，而非被“油”所污染？就当前而言，一些表面似“鱼”的“油”们，表现得甚为扎眼。为了迎检，可以给临街的废墙安假绿窗，可以给光秃秃的山头刷绿漆；为了迎官，可以不顾中央转变作风、密切联系群众的八项规定，慷“公款钱柜”之慨，行“上接下迎、大拉关系”之私，可以将公款大吃大喝拉进有桑拿按摩、有茅台海喝的农家乐……显然，这些漂浮在水面上的干部，是穿着“鱼”的外衣的真“油子”。他们天天嚷着要转变作风，要织就“鱼水情深”的良性大网，实则是图外表、练虚功、捞政绩。这类有公仆名号的“三门干部”，可能几年甚至几十年都未跨进过被服务对象的家门，谈何“鱼儿”入水。

　　能将这些“油”教育和改变为“鱼”吗？当然可能。高效率的做法，不外乎还是把好每一名干部的入门关。在选拔任用干部之初，便用完善而细化的体制去比量和保障，及时有效地甄别哪些是“鱼”，哪些人身上有股“油味”，避免各类乱提拔现象。而要识别“油味”，除了进一步增设识别干部节操的法律法规外，更应将“水”引入到干部绩效评价的现场，将群众对干部的评价程序果断前移。因为，“水”最能识鱼，也最能嗅出一些人身上的“油味”。若让群众说话管用，他们便能释放出天生的“吸水排油”功能。（周明华）