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警惕官员自杀背后的心理状况

发稿时间:2016-12-15 15:30:00 来源: 河北新闻网 中国青年网

  据《中国新闻周刊》不完全统计,截至12月8日,2016年中国已有36名官员非正常死亡。2009年,中科院心理研究所国家公务员心理健康应用研究中心,开始关注官员自杀现象。该中心致力于公务员的心理健康及素质提高。该中心主任祝卓宏给《中国新闻周刊》提供的一项数据显示, 2009年-2015年7年间,共有209名官员自杀、失踪或疑似自杀。每一年的数量分别是22、25、23、17、11、60、 51。(12月15日 中国新闻周刊)

  在大力反腐的浪潮中,频频出现的官员自杀消息确实让人生疑,官员自杀背后隐藏着什么?是否因为腐败问题即将揭露或者已经揭露而抑郁?是否是不愿意面对审判,不想坐牢?又或者是丢卒保帅?在探究死亡真相、找寻压垮他们的最后一根稻草的同时,对官员生前的履职情况要一如既往进行严密的调查,不能放过蛛丝马迹,但同时,我们也不能忽略,官员的心理状况也是造成自杀的直接原因之一。

  现在一旦有官员非正常死亡,网络上往往在未了解深层次原因的时候,先会发出一片叫好声。这事实上是对非正常死亡官员的不尊重,是对其做了畏罪自杀的心理预设。事实上,贪腐只是个别案例,很多公务员的工作环境压力很大。公众会把某些负面形象的公务员贴上标签后,泛化为全部公务员的整体印象,这在心理学上叫“刻板印象”。

  为了消除这种“刻板印象”,找出导致官员自杀的真凶,一方面应该在官员队伍中剔除害群之马,同时也应适当引导社会舆论,避免以偏概全。愿我们的各级监管部门平时要注意从政治上关心、精神上慰藉、生活上关怀,并及时了解和掌握他们的思想和家庭情况,防微杜渐为其减压。对于舆论来说,也要给公务员一个宽容、健康的成长环境。

  只有做好反腐的工作,关爱官员的成长进步,真正发挥各级监察机关的作用,坚持公开的司法程序,保证公开的舆论监督,坚持法院的依法独立审判功能,让司法保持理性,才能保障国家的长治久安。(黄振明)

责任编辑:李晓伟
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