写好结合文章，让基层减负“见真章”

　　“下之所以为，惟上是视。”做好基层减负工作，各部门要把自己摆进去，对困扰基层的形式主义问题进行一次排查起底，善于找准基层干部的“负担”，厘清“整改清单”，也要发挥制度优势，对基层干部的工作规范化、标准化，让基层干部从形式主义的束缚中解脱出来，把工作做扎实、做到位。

　　“上级＋下级”相结合，在基层减负上下实功。干部群众反映强烈的形式主义、官僚主义具有顽固性、反复性，需要持续用力、协同发力、坚决纠治，从领导机关抓起、领导干部改起，带头抓、带头改。基层负担的问题在下面，根子在上面，要切实为基层干部监督，就需要上下级联动，要层层压实责任、层层担当作为，避免“甩锅”的问题出现，让领导干部做好示范表率，在各自的岗位上履职尽责，也能有效地为基层干部减负，让基层干部腾出更多时间干工作。

　　“线上＋线下”相结合，在基层减负上出新招。随着时代的发展，基层干部的负担不仅有文山会海、繁文缛节、迎来送往，更有“指尖上的形式主义”，这些都是困扰他们更好地干好基层工作的“绊脚石”，要切实为基层减负，就需要从线上和线下双向推进，坚持问题导向，寻找源头症结，在出实招、出新招上下功夫。同时，要真正地为基层干部做“减法”，不仅要有“减真负、真减负”的态度，更要靶向整改、动真碰硬、务求实效，方能推动基层减负的工作有序落实。

　　“干部＋群众”相结合，在基层减负上见真效。基层减负不是减责任，而是要让干部从无谓的事物中解脱出来，更好地扛起自己的岗位重任，更好地推动各项工作任务落实，这就需要增强干部责任意识、担当意识，知重负重，积极投身基层工作之中。同时，干部要做好工作，要得到群众的信任和支持，这就需要在工作上真抓实干，也需要发挥群众的监督作用，看到干部面临的各种困难和问题，给予更多的理解，切实在基层减负上见真效，更好地为基层干部赋能，以实干实绩托举人民群众稳稳的幸福。（刘星）